據(jù)中國(guó)之聲《央廣夜新聞》報(bào)道，在河南，據(jù)記者調(diào)查，當(dāng)?shù)仄笫聵I(yè)單位和行政機(jī)關(guān)，不到退休年齡而提前離崗的情況可以說(shuō)普遍存在。記者在河南調(diào)查時(shí)發(fā)現(xiàn)，領(lǐng)導(dǎo)干部提前離崗現(xiàn)象十分普遍，已經(jīng)實(shí)施多年，被大家俗稱(chēng)為“退二線(xiàn)”。這個(gè)政策源于我國(guó)對(duì)干部隊(duì)伍實(shí)行“能下”所采取的方式。(人民網(wǎng)12月5日)
現(xiàn)在大部分的行政事業(yè)單位，副縣54歲退居二線(xiàn)、正科53歲退居二線(xiàn)的現(xiàn)象非常普遍，而離崗?fù)韧谔崆巴诵�，這既是國(guó)家政策，又是地方規(guī)定。然而很多單位都是自己劃定的離崗時(shí)間，打著“單位內(nèi)部規(guī)定”的旗幟，硬要“一刀切”，這讓人產(chǎn)生質(zhì)疑的同時(shí)，也都對(duì)提前離崗比較抗拒。有的人認(rèn)為：提前離崗并不一定是件好事，如果是到了應(yīng)該退休的年齡，自然而然就退了，提前離崗不知道是從哪個(gè)方面考慮這個(gè)問(wèn)題的。
對(duì)于這種提前就“退居二線(xiàn)”的政策，很多老同志是最不甘心的，他們?cè)趯?duì)原單位的這種做法表示理解的同時(shí)也表達(dá)了自已的顧慮：“他這個(gè)問(wèn)題呢，一個(gè)問(wèn)題兩個(gè)方面，好的方面，就業(yè)壓力大，老同志不下去，新同志上不來(lái)，他就不了業(yè)，對(duì)社會(huì)穩(wěn)定有好處。這個(gè)不利的比如說(shuō)，經(jīng)驗(yàn)正豐富的時(shí)候，身體素質(zhì)還挺健康，應(yīng)
